
HenkilöstöLuvut | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 |
Henkilöstö yhteensä 31.12. | 2816 | 3055 | 2973 | 3097 | 3311 |
Suomi 31.12. | 2643 | 2795 | 2735 | 2861 | 3049 |
Ruotsi 31.12. | 107 | 113 | 104 | 84 | 82 |
Belgia *) 31.12. | 75 | 98 | 109 | 117 | |
Viro 31.12. | 33 | 37 | 33 | 33 | 26 |
Alankomaat 31.12. | 25 | ||||
Latvia 31.12. | 1 | 2 | 2 | 9 | 10 |
Muut maat | 32 | 34 | 2 | 2 | 2 |
Työntekijät % | 43 | 41 | 41 | 40 | |
Työntekijät Suomessa % | 41 | 41 | 41 | 40 | 39 |
Toimihenkilöt, toimihenkilöt ja ylemmät toimihenkilöt % | 57 | 59 | 59 | 60 | |
Toimihenkilöt Suomessa % | 19 | 18 | 18 | 18 | 17 |
Ylemmät toimihenkilöt Suomessa % | 40 | 41 | 41 | 42 | 43 |
Naisten osuus koko henkilöstöstä % | 16 | 16 | 16 | 17 | |
Naisten osuus henkilöstöstä Suomessa % | 15 | 16 | 16 | 16 | 17 |
Naisten osuus hallituksessa | 2/8 | 2/7 | 2/8 | 2/8 | 2/8 |
Naisten osuus johtoryhmässä | 3/9 | 3/10 | 2/10 | 1/8 | 1/9 |
Koulutus, Suomen henkilöstö**) | |||||
Tohtorin tutkinto% | 2 | 1 | 1 | ||
Ylempi korkeakoulututkinto% | 19 | 19 | 18 | ||
Alempi korkeakoulututkinto% | 22 | 22 | 29 | ||
Yliopisto % | 17 | 18 | |||
Ammattikorkeakoulu % | 30 | 29 | |||
Ammattikoulu/lukio % | 51 | 51 | 55 | 56 | 50 |
Peruskoulu % | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 |
Työsuhteet | |||||
Keski-ikä | 45,2 | 45,3 | 45,5 | 45,4 | |
Keski-ikä Suomessa | 45,7 | 45,5 | 45,5 | 45,7 | 45,5 |
Työsuhteen kesto, v. | 13 | 13,1 | 14,1 | 13,2 | |
Työsuhteen kesto Suomessa, v. | 14,7 | 13,8 | 13,9 | 14,6 | 13,7 |
Keskimääräinen vaihtuvuus % ***) | |||||
Suomi | 7,7 | 7,9 | 6,5 | 7,3 | 4,2 |
Ruotsi | 24,7 | 26,6 | 9,0 | 10,4 | |
Belgia | 6,6 | 15,4 | 15,8 | 5,1 | |
Viro | 31,6 | 14,3 | 17,9 | 14,0 | |
Latvia | 100 | 22,7 | |||
Lähtövaihtuvuus % | |||||
Suomi | 8,9 | 6,4 | 6,1 | 8,1 | 4,0 |
Ruotsi | 23,3 | 39,1 | 16,7 | 15,9 | |
Belgia | 5,5 | 6,2 | 13,5 | 8,4 | |
Viro | 26,4 | 20,0 | 17,9 | 27,9 | |
Latvia | 15,4 | 27,3 | |||
Vakituiset työsuhteet % | 95 | 94,3 | 94,9 | 95,5 | |
Vakituiset työsuhteet Suomessa % | 95,3 | 94,8 | 94,6 | 95,5 | 96,4 |
Osa-aikaiset työsuhteet % | 2,5 | 5,5 | 5,1 | 5,4 | |
Osa-aikaiset työsuhteet Suomessa % | 2,2 | 3,4 | 5,4 | 4,5 | 4,8 |
Terveys ja turvallisuus | |||||
Sairauspoissaolot % | |||||
Suomi | 3,5 | 3,6 | 3,0 | 3,1 | 3,7 |
Ruotsi | 3,6 | 3,4 | 3,5 | 2,9 | |
Belgia | 5,1 | 5,6 | 4,0 | 4,6 | |
Viro ****) | 4,5 | 5,2 | 5,2 | 4,8 | |
Latvia | 0,6 | 0,2 | |||
Tapaturmataajuus | |||||
Suomi *****) | 15 | 4,1 | 4,1 | 3,7 | 4,9 |
Ruotsi | 0,0 | 0 | 6,5 | ||
Belgia | 0,0 | 6,3 | 5,9 | ||
Viro | 14,2 | 0 | 0 | ||
Latvia | 0 | 0 | |||
*) Vuoden 2019 luku ei ole vuoden keskiarvo, koska Belgia tuli mukaan 6/2019. | |||||
**) Lukuja muista maista ei saatavilla.Vuodesta 2020 lähtien koulutustiedot otettu Patrian uudesta globaalista HR-järjestelmästä. Jaottelu on muuttunut aiemmista vuosista. Alempi korkeakoulututkinto sisältää sekä AMK-tutkinnon että yliopistotasoisen kandidaatin tutkinnon. Ylempi korkeakoulututkinto sisältää sekä Ylemmän AMK tutkinnon että maisterin tutkinnot yliopistossa. |
|||||
***) Laskentatapa muuttunut v. 2019 lähtien: ((alkaneet + päättyneet toistaiseksi voimassa olevat työsuhteet)/2) / Henkilöstön keskivahvuus. | |||||
****) Luku vuoden 2019 osalta kattaa ajanjakson 1.6.-31.12.2019 | |||||
*****) Laskentatapa on muuttunut v 2019 lähtien, jonka jälkeen on otettu mukaan vain työtapaturmat, joista on aiheutunut vähintään neljän päivän poissaolo (LTI4). | |||||
Luku on konsernitasoinen, jos ei toisin mainittu. Mikäli edellisvuosien vertailulukuja ei ole ilmoitettu, niitä ei ole laskettu aiempina vuosina. |